Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft

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"Qualität in Forschung und Lehre erfordert professionelle Bedingungen"

Mitgliederversammlung fordert Senkung der Lehrverpflichtung

Die Mitgliederversammlung des GEW-Regionalverbandes Hochschule und Forschung Mittelhessen fordert die Landesregierung auf, die tariflich vereinbarte Senkung der Arbeitszeit auch für Lehrende an den Hochschulen umzusetzen. Mit einer Lehrverpflichtung von 18 oder gar 24 Semesterwochenstunden sei eine qualitätvolle wissenschaftliche Lehre schon im Rahmen der bisherigen 42-Stundenwoche nicht zu schaffen gewesen, monierten die gewerkschaftlich organisierten Hochschulbeschäftigten und Studierenden der Universitäten Gießen und Marburg sowie er FH Gießen-Friedberg bei ihrer Versammlung am 25. Juni 2009 im Dachsaal des Gießener Gewerkschaftshauses.
Auf der Tagesordnung stand neben dem Geschäftsbericht und der Nachlese zur Tarifrunde 2009 an den Hochschulen auch die anstehende Novellierung des Hessischen Hochschulgesetzes (HHG). Außerdem wurde ein neuer Vorstand gewählt: Im Team leiten nun Roman George (Uni Marburg) Ulrich Heinz (Uni Marburg), Jennifer Ch. Müller (Uni Gießen) und Andreas Staets (Marburg), sowie die Studierenden Diana Fischer (Uni Gießen), Julia Flechtner (Uni Marburg) und Florian Hartmann (Uni Gießen) den Regionalverband. Die Amtszeit beträgt für die studentischen Vorstandsmitglieder ein Jahr und für die übrigen zwei Jahre.

Siehe auch: 

Resolution: Lehrpflich senken!

Landesbeschäftigte im Warnstreik

GEW-Mitglieder von Schulen und Hochschulen beteiligt

Bereits am 4. und 5. Februar 2009 hatte der Regionalverband Hochschule und Forschung der Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) zu Informationsveranstaltungen zur Tarif- und Besoldungsrunde 2009 mit dem hessischen GEW-Tarifsekretär Rüdiger Bröhling in Gießen bzw. Marburg eingeladen. Beim darauffolgenden Warnstreik der Landesbeschäftigten am 12. Februar in Gießen  beteiligten sich auch Angestellte von Schulen und Hochschulen gemeinsam mit Sekretärinnen, Reinigungskräften, Mitarbeitern des Regierungspräsidiums, der Straßenmeisterei, sowie den Forst-, Finanz- und Justizbehörden. Auch die Hilfskräfte von Universität und Fachhochschule waren auf der Kundgebung am Kirchplatz zahlenmäßig stark vertreten. Für den GEW-Regionalverband sprach sich Jennifer Ch. Müller, Lehrkraft für besondere Aufgaben an der Universität Gießen, für bessere Beschäftigungsbedingungen von Lehrern und Angestellten in Wissenschaft und Forschung und gegen die desaströse Tarifpolitik des Landes Hessen aus (Bild). Die Gewerkschaften fordern in der Tarif- und Besoldungsrunde 2009 für die Landesbeschäftigten acht Prozent mehr Gehalt, mindestens jedoch 200 Euro. Beschäftigte in Ausbildung sollen 120 Euro mehr erhalten. Zudem soll das Tarifergebnis auf die Beamten übertragen werden.

Siehe auch: 

Artikel im Gießener Anzeiger
Tarif- und Besoldungsrunde 2009
Hilfskraft-Initiative Gießen
Hilfskraft-Initiative Marburg

Ansprechpartner des GEW Regionalverbands

Vorstand:

Kontakt:

Links:

• www.wissenschaft.gew-hessen.de Aktuelle Informationen aus der hessischen Hochschulpolitik
• www.wissenschaft.gew.de Das Wissenschaftsportal der GEW

• Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft
• GEW-Hessen
• GEW Regionalverband Hochschule und Forschung Kassel
• GEW/verdi-Senatsliste an der Philipps-Universität Marburg

• Online GEW-Mitglied werden

Über die GEW

Wer sind wir?

Beschäftigte in den Einrichtungen des Bildungswesens vom Kindergarten bis zur Hochschule organisieren sich in der Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft. Das sind in Hessen über 20.000. Die GEW ist eine Solidargemeinschaft zur Vertretung und Durchsetzung von beruflichen, tariflichen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Interessen ihrer Mitglieder.
Zur GEW gehören auch Menschen, die in Forschungseinrichtungen und in der Wissenschaftsverwaltung tätig sind. Unsere Mitglieder in wissenschaftlichen Einrichtungen üben neben akademischen ebenfalls technische und Verwaltungsberufe aus.
Beitreten kann man bereits, wenn man sich auf einen wissenschaftlichen oder pädagogischen Beruf vorbereitet, also z.B. als Studentin oder Student.

Was machen wir?

Wir informieren

Jedes Mitglied wird durch eigene Zeitschriften und durch Veröffentlichungsreihen kontinuierlich über die Wissenschaftspolitik, das Bildungswesen und die Arbeitsbedingungen informiert

Wir mischen uns ein

Durch Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit tragen wir zur Meinungs- und Willensbildung an den Hochschulen und in der Wissenschaftspolitik bei. Wir unterstützen Reformen in Lehre und Forschung, dem Personalwesen und der Hochschulstruktur.
Eigenständig und gemeinsam mit anderen Gewerkschaften nehmen wir Einfluß auf politische Verhandlungen und auf Tarifverträge.
Unsere Mitglieder haben einen arbeitsrechtlichen Anspruch auf Beachtung der Tarifverträge in ihrem Beschäftigungsverhältnis.

Wir unterstützen und beraten

Gewerkschaftliche Personal- und Betriebsräte sind ein wichtiger Rückhalt für die Beschäftigten. Sie sorgen dafür, daß Tarifverträge und Gesetze im Einzelfall eingehalten werden und im Sinne der Beschäftigten zur Anwendung kommen.
Unsere Mitglieder in Organen der akademischen Selbstverwaltung gestalten den Lehr- und Forschungsbetrieb mit.
In individuellen beruflichen Angelegenheiten beraten wir unsere Mitglieder und vertreten sie bei Bedarf gegenüber dem Arbeitgeber.

Wir schützen

Bei beruflichen Rechtsstreiten erhalten unsere Mitglieder Rechtsschutz: Kostenlose Beratung und Übernahme von Gerichts- und Anwaltskosten. Eine Berufshaftpflichtversicherung ist im Mitgliedsbeitrag eingeschlossen. Im Arbeitskampf zahlen wir Streikgeld.

Die GEW ist eine Mitmachgewerkschaft

Wir sind eine demokratische und föderalistische Organisation. Unsere Gliederungen an den wissenschaftlichen Einrichtungen entscheiden über ihr Tun und Lassen und den Einsatz ihrer Beitragsanteile selbst.
Unsere Mitglieder an den Wissenschaftsstandorten sind in Regionalverbänden zusammengefaßt - für die Hochschulen und Forschungseinrichtungen in Marburg, Gießen und Friedberg ist dies der Regionalverband Mittelhessen. Die Regionalverbände arbeiten auf Landesebene in der Fachgruppe Hochschule und Forschung zusammen und haben Sitz und Stimme im Landesvorstand. Die Gremien tagen verbandsöffentlich. Für Einzelfragen können Mitglieder Arbeitsgruppen bilden.
An den Hochschulen sind für die Studierenden eigene Ausschüsse vorgesehen (GEW-StudentInnengruppen). GEW-Mitglieder haben vielfältige Möglichkeiten, sich einzumischen, mitzumachen, etwas zu bewegen.